1. Rà soát kiểm tra các định khoản kế toán, sự cân đối giữa số liệu chi tiết và số liệu tổng hợp.
2. Chủ trì setup và update dữ liệu kế toán trên phần mềm FMS
3. Tổng hợp dữ liệu kế toán lên báo cáo tài chính và các báo cáo khác theo yêu cầu của KTT
4. Hướng dẫn hạch toán các nghiệp vụ kế toán cho cấp dưới. Đào tạo/đôn đốc/hỗ trợ nhân viên hoàn thành công việc hiệu quả.
5. Kiểm soát công nợ với khách hàng/nhà cung cấp
6. Tính KPI Sales
7. Đàm phán tối ưu các giao dịch với ngân hàng/tổ chức cho thuê tài chính.
8. Đề xuất cải tiến phương pháp hạch toán kế toán. Kiểm soát chi phí chống lãng phí, đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động cho Công ty.
9. Chủ trì in ấn ký tá sổ sách chứng từ và lưu trữ theo quy định.
10. Tham gia quyết toán thuế khi có yêu cầu.
11. Giám sát và tham mưu cho KTT/BLĐ trong việc chấp hành điều lệ, nghị quyết, quyết định của HĐQT
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Trình độ: Tốt nghiệp Học viện Tài chính hoặc khoa Kế toán các trường Đại học thuộc khối Kinh tế (Hệ chinh quy)
- Có chứng chỉ Kế toán trưởng
- Ϲó ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc phó phòng kế toán trong các công ty có quy mô vừa và lớn về lĩnh vực logistics, xuất nhập khẩu
- Có kinh nghiệm làm việc tại các forwarder
- Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và làm việc nhóm tốt.
- Có kinh nghiệm quản lý từ 10 nhân viên trở lên
- Sử dụng thành thạo phần mềm tin học văn phòng, phần mềm kế toán Misa và FMS
- Am hiểu pháp luật về kế toán, thuế hiện hành.
- 25 – 40 tuổi
- Có mong muốn làm việc lâu dài tại công ty
- Chứng chỉ Toeic 450 điểm trở lên hoặc trình độ tương đương
QUYỀN LỢI
- Mức lương hấp dẫn, offer theo năng lực ứng viên
- Chăm sóc sức khoẻ
- Lương tháng 13
- Thưởng cuối năm, thưởng thành tích
- Đóng bảo hiểm xã hội
- Chính sách xét tăng lương
- Chế độ đào tạo và phát triển cho nhân viên
- Nghỉ phép năm
- Phụ cấp gửi xe, ăn trưa
- Và các quyền lợi khác sẽ được trao đổi trong quá trình phỏng vấn