Quản gia cao cấp có mức thu nhập lên đến 65 triệu đồng/tháng

Cam kết mức lương lên đến 65 triệu đồng/tháng

Bác sĩ Trương Hồng Sơn – Phó Tổng Thư ký Tổng hội Y học Việt Nam, Viện trưởng Viện Y học Ứng dụng Việt Nam – cho biết, hiện nay, cứ 10 người tử vong thì có đến 3 người tử vong do bệnh tim mạch.

Ngoài ra, các bệnh như đái tháo đường, đột quỵ… cũng là nguyên nhân dẫn đến tỉ lệ tử vong cao ở Việt Nam. Nguyên do dẫn đến các căn bệnh trên chủ yếu là do chế độ dinh dưỡng.

Vai trò của người giúp việc, quản gia không chỉ chăm sóc về ăn uống, giấc ngủ, sinh hoạt mà còn là các chỉ số dinh dưỡng. Tuy nhiên, người giúp việc, quản gia thông thường lại không được đào tạo bài bản, chú trọng các vấn đề này.

“Hiện nay, việc đào tạo và có được các quản gia cao cấp tại Việt Nam rất yếu” – bác sĩ Trương Hồng Sơn đánh giá.

Bà Nguyễn Thị Minh Hằng – Chủ tịch Hội đồng quản trị kiêm Tổng Giám đốc CTCP Vesta B Việt Nam – cho biết: Quản gia cao cấp đào tạo theo giáo trình chuyên sâu, toàn diện, bao gồm kỹ năng giao tiếp xuất sắc, kỹ năng sắp xếp bàn ăn theo tiêu chuẩn 5 sao, kỹ năng lên thực đơn dinh dưỡng theo nhu cầu và sức khỏe từng khách hàng. Ngoài ra, các kỹ năng sắp xếp, vận hành ngôi nhà thông minh, khoa học và kỹ năng chuyên sâu khác cũng cần phải có.

“Người lao động có cơ hội đột phá sự nghiệp, bứt tốc thu nhập và kiến tạo tương lai mới với nghề quản gia cao cấp, thu nhập có thể từ 25-65 triệu đồng/tháng” – bà Hằng thông tin.

Tuy nhiên, Tổng Giám đốc CTCP Vesta B Việt Nam cũng nhận định, trong thời gian đầu tiên khi triển khai và nghiên cứu đào tạo quản gia cao cấp, việc tuyển dụng người lao động cực kì khó khăn.

Đã có tiêu chuẩn năng lực nghề giúp việc gia đình

Ông Nguyễn Chí Trường – Vụ trưởng Vụ kỹ năng nghề, Tổng cục Giáo dục nghề nghiệp, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội – đánh giá: Hiện nay, lực lượng lao động giúp việc gia đình, quản gia cao cấp còn trống trong thị trường lao động.

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã công bố được khoảng 200 bộ tiêu chuẩn kỹ năng nghề quốc gia trong đó có nghề giúp việc gia đình. Đây là cơ sở để các cơ sở đào tạo căn cứ tổ chức đào tạo, hình thành lực lượng lao động giúp việc gia đình, quản gia cao cấp vừa chuyên nghiệp, có chuyên môn, giúp cho các gia đình yên tâm, an toàn và có sự quản của lý Nhà nước.

Bộ tiêu chuẩn được xây dựng trên cơ sở có sự tham gia của các bên liên quan như: Cơ sở đào tạo, cơ sở y tế, nhà tuyển dụng, hiệp hội nghề nghiệp… Tất cả nội dung này đã được chuẩn hoá theo tinh thần Nghị quyết 29 và cũng theo Luật Việc làm.

“Khi các nhà tuyển dụng có nhu cầu, họ có thể căn cứ vào bộ tiêu chuẩn để hoạch định công tác tuyển dụng hoặc tổ chức đào tạo tại doanh nghiệp theo đúng tiêu chuẩn. Các nhà đào tạo cũng dựa vào bộ tiêu chuẩn này để có các chương trình đào tạo theo đúng nhu cầu của các gia đình hiện nay” – ông Trường cho biết.

Nguồn: Tại đây